トピックス一覧

ストレスチェック実施のご案内

2019/04/10 | 派遣スタッフの皆様へ

今般、セルフケア(一人ひとりが行う自身の健康管理)のさらなる充実化及び働きやすい職場環境の形成を目的に、労働安全衛生法に基づき、産業医及び保健師を実施者としたストレスチェックを行います。
対象スタッフの皆様へ、職業性ストレス簡易調査票(57項目)をお渡しいたします。
同封書類の事項にご留意の上、4月24日(水)までにご提出下さい。

2019年度 定期健康診断のお知らせ

2019/04/05 | 派遣スタッフの皆様へ

今年も下記の要領により定期健康診断を実施いたします。
対象者は必ず受診いただきますよう、お願いいたします。

対象者  :受診日当日、当社で健康保険に加入されている方
実施期間 :2019年5月~2019年12月
健診の種類:定期健康診断 基本健診A(35歳未満の方)基本健診(35歳以上の方)
健診費用 :基本健診代は当社が負担いたしますので、無料で受診出来ます。
受診方法 :後日文章にて通知
その他  :クリニックにて受診される方は当日健康保険証をご持参ください。

定期健康診断についてのお問合せ先
【ジャパンネットソーシング伊那営業所:TEL 0265-71-6353】

就業スタッフの皆様へ / 2018年(平成30年)年末調整について

2018/11/20 | 派遣スタッフの皆様へ

ご就業中の皆様へ本年の年末調整についてご案内いたします。

【年末調整スケジュール】
 年末調整の書類は、11月中旬から下旬にかけて対象の方へ各担当より順次お渡しいたします。
 提出期限は年末調整のご案内通知書に記載しています。
 お手元に届きましたら、速やかに開封、ご記入の上、提出期限内に各担当までご提出ください。

ご不明な点がございましたら、伊那営業所までお問い合わせください
 伊那営業所:TEL 0265-71-6353

雇用保険の適用拡大について

2016/12/01 | 派遣スタッフの皆様へ

【平成29年1月1日より65歳以上の方も雇用保険の適用対象となります】
現行の内容では、65歳以降に雇用された方は雇用保険の適用除外とされていますが、平成29年1月1日以降に新たに雇用せれた方についても、雇用保険を適用要件(週の所定労働時間が20時間以上であり、31日以上の雇用見込があること)に該当すれば「高年齢被保険者」として雇用保険の適用になることとなりました。

また、離職して求職した場合、受給要件を満たせば「高年齢求職者給付金」※年金と併給可 も支給対象となります。

さらに、介護休業給付、教育訓練給付等についても対象となります。
 
既に在籍中の派遣スタッフの方について、引き続き雇用され、雇用保険の資格取得手続きがなされている場合、65歳に達した日から自動的に「高齢者被保険者」となりますので、ご承知おき下さい。

マイナンバー制度について

2015/09/08 | 派遣スタッフの皆様へ

2015年10月以降、市町村から住民票の住所にマイナンバー(個人番号)が通知されます。
マイナンバーは2016年1月以降、国の行政機関や地方公共団体等において、社会保障・税・災害分野で利用される大切なものです。社会保障・税・災害対策分野の中で法律で定められた行政手続き以外では、絶対に他人に教えないようにしましょう。

【マイナンバーについてのお願い】
今お住まいの住所と異なる方は、お早めにお住まいの市町村に住民票を移して頂き、確実に受け取れるようにしてください。
※外国籍の方でも、中長期在留者等の方で住民票がある方にも、マイナンバーが付番されます。
住所変更のある方は、お早めに伊那営業所までご連絡ください。

2016年1月以降にお仕事に付かれる方には、ご本人やご家族のマイナンバーをご呈示いただきますので、ご了承ください。